Hvorfor bliver outsourcing af lønadministrationen mere og mere populær i disse tider med løbende forandringer? Eller sagt på en anden måde: Hvad er fordelene helt præcist? De, der allerede høster fordelene ved outsourcing af lønadministrationen, hævder, at de tre mest overbevisende grunde er følgende

Selv om de fleste mennesker ved nogenlunde, hvad begrebet outsourcing indebærer, er der stadig mange usikkerheder om, hvad det præcist indebærer. Det skyldes, at outsourcing i årenes løb er blevet en samlebetegnelse for en lang række mulige supportløsninger fra tredjepart. Vi giver dig et klart resumé.

Hvordan vil organisationer håndtere turbulente tider i 2023? SD Worx, den førende europæiske leverandør af HR-løsninger, skitserer de vigtigste udviklinger og tendenser for det nye år. Fleksibilitet, digital acceleration, investeringer i smart HR Tech, medarbejdernes økonomiske velbefindende og deres talentstyring er centrale emner. Alt starter med et afgørende tankeskift: at vende forandringer til muligheder.

Lønninger i Europa er blevet notorisk komplekse, hvilket gør det næsten umuligt at opretholde en fejlfri lønkørsel for din internationale arbejdsstyrke. Outsourcing partnere står i kø for at give dig ro i sindet. Men hvordan ved du, hvilken der er det perfekte match for dig? Se på disse tre overvejelser, og bestem selv.

Hele 42 % af de europæiske arbejdsgivere har svært ved at finde talenter. Og det bliver sandsynligvis værre, før det bliver bedre. Det er kun de foretrukne arbejdsgivere, der ikke er berørt. Men hvordan bliver du en? Vi har samlet en liste med 9 måder at øge din tiltrækningskraft på. SD Worx' eksperter guider dig gennem dem, mens de deler indsigt, bemærkelsesværdige tal, tips og meget mere.

Hvad nu, hvis din virksomheds superkraft har været gemt i det skjulte? HR-data og -analyser kan være kryptonit til forretningsudfordringer som f.eks. kapacitetsplanlægning, personaleomkostninger, mangel på færdigheder, produktivitetsproblemer osv. Men ligesom superhelte skal du udvikle evner for at nå din sande styrke. Tjek vores e-bog, og start din helterejse!

Der er flere fordele ved lønintegration. Ikke alene kan du opnå en grad af automatisering, der giver HR og økonomi store operationelle effektivitetsgevinster, men det giver også ledende medarbejdere lettere adgang til de grundlæggende data om arbejdsstyrken, som de har brug for, for at opfylde strategiske forretningsmål.

Løn er en vigtig drivkraft for tilfredshed eller - alternativt - stress. En nylig undersøgelse foretaget af HR-tjenesteudbyderen SD Worx viser, at lønpakken i de fleste europæiske lande er den vigtigste prioritet for at blive (eller begynde) hos en arbejdsgiver. Alligevel har viden om og anerkendelse af lønpakken stor indflydelse på den økonomiske velfærd.

Vidste du, at SD Worx har over 75 års erfaring med løn- og HR-arbejde? Det hele startede i 1945, ved afslutningen af Anden Verdenskrig. I den kaotiske tid havde den belgiske regering brug for hjælp, og SD Worx blev grundlagt. I dag støtter SD Worx virksomheder i over 150 lande og findes i 26 lande. Hvad er hemmeligheden bag denne succeshistorie?